<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<rss version="2.0" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
<channel>
<title>Юридический словарь</title>
<link>http://www.dutov.ru/dir/</link>
<description>Юридический словарь</description>
<lastBuildDate>Tue, 14 Dec 2010 23:49:24 GMT</lastBuildDate>
<generator>uCoz Web-Service</generator>
<item>
<title>Сведения, составляющие государственную тайну</title>
<description><![CDATA[<table><tr><td> <br /> <!--IMG1--><img alt="" style="margin:0;padding:0;border:0;" src="http://advocat.3dn.ru/_dr/0/81854619.gif" align="" /><!--IMG1--> <br /> </td><td> <br /> <span style="font-size:9pt"><b>Статья 5 Закона о государственной тайне. Перечень сведений, составляющих государственную тайну</b></span> <p> Также, Вы можете <a href="http://u.to/bb_W" title="http://depositfiles.com/files/5kpn3ho8r" target="_blank"><span style="color:red">скачать</span> подробный перечень сведений, отнесенных к государственной тайне</a>, с указанием государственных органов и организаций, наделенных полномочиями по распоряжению сведениями, отнесенными к государственной тайне. <p> </td></tr></table> <p> <b>Государственную тайну составляют:</b> <p> 1) сведения в военной области: <br /> о содержании стратегических и оперативных планов, документов боевого управления по подготовке и проведению операций, стратегическому, оперативному и мобилизационному развертыванию Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, предусмотренных Федеральным законом "Об обороне", об их боевой и мобилизационной готовности, о создании и об использовании мобилизационных ресурсов; <br /> о планах строительства Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск Российской Федерации, о направлениях развития вооружения и военной техники, о содержании и результатах выполнения целевых программ, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ по созданию и модернизации образцов вооружения и военной техники; <br /> о разработке, технологии, производстве, об объемах производства, о хранении, об утилизации ядерных боеприпасов, их составных частей, делящихся ядерных материалов, используемых в ядерных боеприпасах, о технических средствах и (или) методах защиты ядерных боеприпасов от несанкционированного применения, а также о ядерных энергетических и специальных физических установках оборонного значения; <br /> о тактико-технических характеристиках и возможностях боевого применения образцов вооружения и военной техники, о свойствах, рецептурах или технологиях производства новых видов ракетного топлива или взрывчатых веществ военного назначения; <br /> о дислокации, назначении, степени готовности, защищенности режимных и особо важных объектов, об их проектировании, строительстве и эксплуатации, а также об отводе земель, недр и акваторий для этих объектов; <br /> о дислокации, действительных наименованиях, об организационной структуре, о вооружении, численности войск и состоянии их боевого обеспечения, а также о военно-политической и (или) оперативной обстановке; <p> 2) сведения в области экономики, науки и техники: <br /> о содержании планов подготовки Российской Федерации и ее отдельных регионов к возможным военным действиям, о мобилизационных мощностях промышленности по изготовлению и ремонту вооружения и военной техники, об объемах производства, поставок, о запасах стратегических видов сырья и материалов, а также о размещении, фактических размерах и об использовании государственных материальных резервов; <br /> об использовании инфраструктуры Российской Федерации в целях обеспечения обороноспособности и безопасности государства; <br /> о силах и средствах гражданской обороны, о дислокации, предназначении и степени защищенности объектов административного управления, о степени обеспечения безопасности населения, о функционировании транспорта и связи в Российской Федерации в целях обеспечения безопасности государства; <br /> об объемах, о планах (заданиях) государственного оборонного заказа, о выпуске и поставках (в денежном или натуральном выражении) вооружения, военной техники и другой оборонной продукции, о наличии и наращивании мощностей по их выпуску, о связях предприятий по кооперации, о разработчиках или об изготовителях указанных вооружения, военной техники и другой оборонной продукции; <br /> о достижениях науки и техники, о научно-исследовательских, об опытно-конструкторских, о проектных работах и технологиях, имеющих важное оборонное или экономическое значение, влияющих на безопасность государства; <br /> о запасах платины, металлов платиновой группы, природных алмазов в Государственном фонде драгоценных металлов и драгоценных камней Российской Федерации, Центральном банке Российской Федерации, а также об объемах запасов в недрах, добычи, производства и потребления стратегических видов полезных ископаемых Российской Федерации (по списку, определяемому Правительством Российской Федерации); <p> 3) сведения в области внешней политики и экономики: <br /> о внешнеполитической, внешнеэкономической деятельности Российской Федерации, преждевременное распространение которых может нанести ущерб безопасности государства; <br /> о финансовой политике в отношении иностранных государств (за исключением обобщенных показателей по внешней задолженности), а также о финансовой или денежно-кредитной деятельности, преждевременное распространение которых может нанести ущерб безопасности государства; <p> 4) сведения в области разведывательной, контрразведывательной и оперативно-розыскной деятельности: <br /> о силах, средствах, об источниках, о методах, планах и результатах разведывательной, контрразведывательной и оперативно-розыскной деятельности, а также данные о финансировании этой деятельности, если эти данные раскрывают перечисленные сведения; <br /> о лицах, сотрудничающих или сотрудничавших на конфиденциальной основе с органами, осуществляющими разведывательную, контрразведывательную и оперативно-розыскную деятельность; <br /> об организации, о силах, средствах и методах обеспечения безопасности объектов государственной охраны, а также данные о финансировании этой деятельности, если эти данные раскрывают перечисленные сведения; <br /> о системе президентской, правительственной, шифрованной, в том числе кодированной и засекреченной связи, о шифрах, о разработке, об изготовлении шифров и обеспечении ими, о методах и средствах анализа шифровальных средств и средств специальной защиты, об информационно-аналитических системах специального назначения; <br /> о методах и средствах защиты секретной информации; <br /> об организации и о фактическом состоянии защиты государственной тайны; <br /> о защите Государственной границы Российской Федерации, исключительной экономической зоны и континентального шельфа Российской Федерации; <br /> о расходах федерального бюджета, связанных с обеспечением обороны, безопасности государства и правоохранительной деятельности в Российской Федерации; <br /> о подготовке кадров, раскрывающие мероприятия, проводимые в целях обеспечения безопасности государства. <p> <a href="http://u.to/bb_W" title="http://depositfiles.com/files/5kpn3ho8r" target="_blank"><span style="color:red">Cкачать</span> подробный перечень сведений, отнесенных к государственной тайне</a>, с указанием государственных органов и организаций, наделенных полномочиями по распоряжению сведениями, отнесенными к государственной тайне.]]></description>

<link>http://www.dutov.ru/dir/7-1-0-3</link>
<category>Конституционное право</category>
<dc:creator></dc:creator>
<guid>http://www.dutov.ru/dir/7-1-0-3</guid>
<pubDate>Tue, 14 Dec 2010 23:49:24 GMT</pubDate>
</item>
<item>
<title>Системы оплаты труда</title>
<description><![CDATA[<table><tr><td> <br /> <!--IMG1--><img alt="" style="margin:0;padding:0;border:0;" src="http://advocat.3dn.ru/_dr/0/18306997.gif" align="" /><!--IMG1--> <br /> </td><td> <br /> Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. <br /> Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. <br /> </td></tr></table> <br /> Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений ежегодно до внесения в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации проекта федерального закона о федеральном бюджете на очередной год разрабатывает единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников организаций, финансируемых из соответствующих бюджетов. Указанные рекомендации учитываются Правительством Российской Федерации, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления при определении объемов финансирования учреждений здравоохранения, образования, науки, культуры и других учреждений бюджетной сферы. Если стороны Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений не достигли соглашения, указанные рекомендации утверждаются Правительством Российской Федерации, а мнение сторон Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений доводится до субъектов Российской Федерации Правительством Российской Федерации. <p> Локальные нормативные акты, устанавливающие системы оплаты труда, принимаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников. <br /> Условия оплаты труда, определенные трудовым договором, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. <br /> Условия оплаты труда, определенные коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. <br /> (Статья 135 Трудового кодекса РФ. Установление заработной платы)]]></description>

<link>http://www.dutov.ru/dir/11-1-0-2</link>
<category>Трудовое право</category>
<dc:creator></dc:creator>
<guid>http://www.dutov.ru/dir/11-1-0-2</guid>
<pubDate>Tue, 14 Dec 2010 23:02:56 GMT</pubDate>
</item>
<item>
<title>Эмансипация</title>
<description><![CDATA[<table><tr><td> <br /> <!--IMG1--><img alt="" style="margin:0;padding:0;border:0;" src="http://advocat.3dn.ru/_dr/0/50796947.gif" align="" /><!--IMG1--> <br /> </td><td> <br /> Эмансипация (в гражданско-правовом смысле) - признание в особом порядке граждан от 16 до 18 лет полностью дееспособными. <br /> </td></tr></table>
<BR>
<b>Статья 27 Гражданского кодекса РФ. Эмансипация</b> <br /> 1. Несовершеннолетний, достигший шестнадцати лет, может быть объявлен полностью дееспособным, если он работает по трудовому договору, в том числе по контракту, или с согласия родителей, усыновителей или попечителя занимается предпринимательской деятельностью. <br /> Объявление несовершеннолетнего полностью дееспособным (эмансипация) производится по решению органа опеки и попечительства - с согласия обоих родителей, усыновителей или попечителя либо при отсутствии такого согласия - по решению суда. <br /> 2. Родители, усыновители и попечитель не несут ответственности по обязательствам эмансипированного несовершеннолетнего, в частности по обязательствам, возникшим вследствие причинения им вреда.]]></description>

<link>http://www.dutov.ru/dir/3-1-0-1</link>
<category>Гражданское право</category>
<dc:creator></dc:creator>
<guid>http://www.dutov.ru/dir/3-1-0-1</guid>
<pubDate>Mon, 29 Mar 2010 17:58:08 GMT</pubDate>
</item>

</channel>
</rss>
